Air France n’a pas le droit d’interdire des tresses afro à un steward, juge la Cour de cassation

Un steward d'Air France a remporté une bataille juridique de dix ans pour obtenir le droit de travailler avec des cheveux tressés, après une décision de la plus haute cour d'appel de France. Aboubakar Toure avait poursuivi la compagnie aérienne en 2012 pour discrimination après avoir été exclu des vols pour être venu avec des dreadlocks courtes attachées derrière la tête.

Pendant plusieurs années, il a porté une perruque avant d'être finalement suspendu pour ne pas s'être conformé aux règles d'uniforme de la compagnie, qui autorisent les femmes, mais pas les hommes, à avoir des cheveux tressés en cabine. Le Conseil des prud’hommes et une juridiction inférieure avaient tous deux donné raison à Air France, avant la décision de jeudi de la Cour de cassation, qui a déterminé que la politique capillaire constituait une discrimination fondée sur le sexe.

La Cour a jugé que les différences de politique envers les hommes et les femmes ne peuvent être justifiées que si elles sont liées à des "exigences professionnelles essentielles et déterminantes." Elle a déclaré que "la manière de se coiffer ne fait pas partie de l'uniforme ni de son extension". Touré a été licencié par Air France en 2018 après avoir souffert de dépression.